岗位职责：
职责：产品和专业知识培训
1、熟知公司的创新产品及其他产品类型。熟知产品优势，挖掘其亮点，能够独立完成产品知识分享，进行管理区域人员的分享培训。
职责：销售支持
2、根据所属区域总体的业绩目标，负责带领团队推动实施各项产品的销售及后续跟进，以达成区域整体目标；
职责：品牌管理及文化传承
3、传承公司文化，并依据分公司特点，制定有效地当地区域管理制度，以确保管理的规范性，确保让员工感受到公司的凝聚力。全面负责分公司的市场合作与宣传，提高公司品牌的知名度和信誉度
职责：成本管理
4、制定、执行区域费用预算，控制运营成本，提高运营效率，控制所辖区域费用开支，对分公司的运营管理负责。
职责：财富大讲堂
5、可以独立完成产品知识的分享，并且全力做好财富大讲堂的主持工作。组织每次的财富讲堂进行主题及形式的变化更新。
任职要求：
1、具有5年及以上外资银行/国有股份制银行、知名三方公司从业经验；
2、银行从业人员至少有5年及以上的个金支行行长工作经验、三方公司从业人员需3年及以上的分公司运营管理经验；
3、至少有20人以上的稳定核心团队人员；
4、需要具备较强的招聘能力、培训宣讲能力、销售能力及对于新事物的学习能力及良好的抗压能力；
5、具备创业精神及狼性文化人员为最佳。
