岗位职责:
职责:产品和专业知识培训
1、熟知公司的创新产品及其他产品类型。熟知产品优势,挖掘其亮点,能够独立完成产品知识分享,进行管理区域人员的分享培训。
职责:销售支持
2、根据所属区域总体的业绩目标,负责带领团队推动实施各项产品的销售及后续跟进,以达成区域整体目标;
职责:品牌管理及文化传承
3、传承公司文化,并依据分公司特点,制定有效地当地区域管理制度,以确保管理的规范性,确保让员工感受到公司的凝聚力。全面负责分公司的市场合作与宣传,提高公司品牌的知名度和信誉度
职责:成本管理
4、制定、执行区域费用预算,控制运营成本,提高运营效率,控制所辖区域费用开支,对分公司的运营管理负责。
职责:财富大讲堂
5、可以独立完成产品知识的分享,并且全力做好财富大讲堂的主持工作。组织每次的财富讲堂进行主题及形式的变化更新。
任职要求:
1、具有5年及以上外资银行/国有股份制银行、知名三方公司从业经验;
2、银行从业人员至少有5年及以上的个金支行行长工作经验、三方公司从业人员需3年及以上的分公司运营管理经验;
3、至少有20人以上的稳定核心团队人员;
4、需要具备较强的招聘能力、培训宣讲能力、销售能力及对于新事物的学习能力及良好的抗压能力;
5、具备创业精神及狼性文化人员为最佳。