中国人寿保险股份有限公司是全球最大的上市寿险公司。拥有六十一年的经营历史。作为全球唯一一家在纽约、上海、香港三地上市的寿险公司，自2003年以来已连续10年入选《财富》 世界500强，排名第118位。 品牌价值1054.511亿元，列 中国十大品牌第二位，世界品牌500强，是中国保险业第一品牌。 2012年保费收入达3582亿元。截至目前公司总资产突破 一万五千亿元 ，占保险业资产规模一半以上，始终占据 中国寿险市场第一位 ，是国内规模最大、发展最快、实力最强、前景最好的保险公司。
借助上海倾力打造国际一流金融中心的契机，中国人寿上海市浦东支公司顺应市场需要，积极承担社会责任，为大学生提供就业创业平台，着力培养金融保险专业人才，为公司发展储备各级管理人才。
浦东支公司位于陆家嘴核心金融圈，公司依托区位优势，凭借强大的客户资源，行业顶尖的培训，严格公平的薪酬激励和职涯晋升制度，一线选拔的优秀管理团队，倾力打造一支旨在服务上海市中高端客户市场的专业高绩效队伍—浦东收展。浦东收展主要负责公司在浦东区域已有的近12万优质客户的售后服务及开拓。发展目标是通过三年时间打造成一支平均年薪十万元以上的人员素质高、服务品质高、团队绩效高的服务营销队伍。
2011年4月份公司为部门新开辟了1600平方的新职场，浦东收展将向有志于加盟的每一位成员提供良好的办公环境，优质的公司资源和良好的待遇，让大家在宽松而又严谨，职业而又个性的环境中充分发挥各自所长，实现自己的个人价值和职业发展。
如果你有足够的激情和梦想，有足够的能力与信念，欢迎加盟我们，与国寿浦东一起去开拓全新的事业，创造人生的价值，谱写生命的精彩乐章。
中国人寿浦东公司的人才理念：
能力决定岗位 贡献决定价值
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岗位职责：
1.开拓寿险与理财市场，积累准客户，销售公司保障及理财产品，完成基本业绩考核；
2.在指定区域，为公司现有客户提供高品质、标准化的售后服务工作；
3.在指定区域，参与推广中国人寿品牌、宣传保险理念、不定期提供保险咨询；
4.负责团队管理，完成团队指标。
职位要求：
1.25-40周岁，大专及以上学历；
2.身体健康，品行端正，无不良嗜好；
3.有良好沟通表达能力及分析判断能力；
4.有进取精神，勇于挑战自我，实现人生价值；
5.有销售或管理经验者优先。 福利待遇：
1.完善的薪酬体系：新人津贴 佣金 职务津贴 管理津贴 展业津贴 绩优新人奖；
2.专业的培训体系：资格证书培训 岗前培训 进阶培训
3.顺畅的职业经理人晋升通道：业务员－业务主任－组经理－高级组经理－资深组经理－处经理－高级处经理－区经理
4.享受完善的公司员工福利保障计划，提供全方位的充足保障。根据不同职级提供相应的医疗保险、意外保险、养老保险等。
5.享受定期的免费培训，每年多次免费的国内外旅游。
