财险业务管理部总经理面议

学历:本科 | 工作年限:八年以上 | 年龄:不限
最后刷新:2019/09/21 12:00:00

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职位描述
职位描述:
合众财产保险股份有限公司(筹)于2013年12月3日获得中国保险监督管理委员会批复筹建,合众财险由合众人寿和中发实业(集团)共同出资设立。今后,合众财险将依托于合众人寿及中发实业(集团)强大的管理平台,为客户提供高品质的产品和优质的服务,立志成长为保险行业规范、高效的专业公司。在此诚邀富有激情、勇于挑战的各路精英加盟,共创美好未来。
招聘条件:
(1)全日制大学本科以上学历,重点院校保险、经济管理类等专业优先
(2)年龄30-40岁,形象良好
(3)具有8年以上产险公司业务管理工作经验且具备3年以上同岗管理经验
(4)具备良好的品行和职业操守,沟通协调及统筹规划能力强
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公司介绍

2010年是合众第二个五年规划的开局之年,面对复杂多变的经济环境,全体合众人奋发努力,顽强拼搏,克服了重重困难,战胜了种种挑战,取得了骄人的成绩。2010年实现总保费收入77.4亿元,同比增长34%,超过了寿险行业的平均水平。其中,个险传统险标保7.5亿元,同比增长16%;银保趸交保费42.7亿元,同比增长33%;银保期交保费3.1亿元,同比增长23%;团险短险保费1.9亿元,同比增长92%。续期保费20.3亿元,同比增长53%。在保费规模快速稳健增长的同时,业务品质大幅提升,个险13个月继续率80.5%,25个月继续率91.8%,达到了寿险行业的优秀水平,使合众的内涵价值有了大幅的增长。


继2009年(公司开业第五年)公司实现7900万元的盈利后,面对2010年起伏变幻的资本市场,公司最终实现了近3000万元的盈利。在这一年中,合众借鉴《大秦帝国》变法强秦的历史典范,把创新变革作为中央经济工作会议制定的2011年经济工作目标是“控通胀、调结构、保增长”,在通胀的情况下,保险业也将大有可为,我们的很多产品都有很好的抵御通胀的功能。公司将2011年定义为“创新变革之内涵发展提速年”,全面提升服务水平,深化理赔不难,打造服务竞争优势;细致规划合众未来的五年发展;提升公司品牌建设;全面梳理企业文化,努力创造和谐高效、上下同欲、创业拼搏、公正廉明的工作环境。

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公司基本信息
合众人寿保险股份有限公司

合众人寿保险股份有限公司

公司性质:股份制企业

所属行业:保险

公司规模:10000人以上

公司网址:http://www.unionlife.com.cn/

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合众人寿保险股份有限公司