缺乏工作经验,简历如何打动hr的心

作者:匿名    来源:51金融圈    发布:2015-01-19 14:05:06    浏览:1393

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对于缺乏工作经验的人来说,撰写求职简历是最大的困难之一,面对一份份只是表现出了在校学习课程、自我个性评价、获得奖学金情况的求职简历,负责的hr早已司空见惯,无法提起兴趣了。

1. 把假期实习、社会实践活动进行细致描述

这是整个工作经历撰写中的核心,学会把做过的活动详细描述,用1,2,3,4条罗列表示出来,这是非常必要的,也是有相当难度的。有一次,学生非常困惑地问我,“张老师,我只是参加了一个周末为某公司进行的市场促销活动,如何把它详细描写?”经过启发式的交谈,我发现她的工作内容有好几个方面组成,于是把它们罗列如下:

1.新款手机产品性能的讲解;

2.协助进行现场活动抽奖;

3.发放并回收新产品上市的市场调查问卷;

4.收集现场客户资料

2. 用专业术语和真实数字进行文字包装

同一件事情,用两种以上的方式表达,可能产生的效果相差很大。有时依照需要,在保证真实的情况下,我们会尽可能用专业化的语言来表达,这样也从另一个侧面反映专业素质。比如说,原来从事“打字”工作,为了使求职的面更宽,我们可以表达为“文字处理”:“秘书”也可以表达为“助理”:“传单发放”可以表达为 “传播产品信息”,等等。同时,数字的使用会让整个简历变得更有说服力,这远远比那些只用了“很多、大量”等含糊语言的简历更能够吸引招聘主管!我们把刚才那位同学的工作内容加工一下,就形成了以下文字

1)在大型市场推广活动中,为潜在顾客进行产品展示和产品性能解说;

2)在展会活动中,参与组织和安排大型抽奖活动,当天吸引三千名潜在顾客参加活动;

3)协助公司进行SS手机的市场调查,组织20人发出2000份调查问卷并有效回收90%;

4)用多种方式进行客户资料收集、分类,进行客户资料管理

3. 千万别忽视和申请职位相关的短期实践经历

由于学习任务比较重,大多数同学没有相对长期的工作经验,写作简历的第一步,就是要仔细思考,罗列出以往所有的短期实践经历。记住,哪怕做过一天的社会实践,只要和申请的职位有关系,也要把它写下来,这可以成为丰富你简历的良好素材。这里面有一个陷阱,就是在这儿所写的经历,是要和你申请的职位有关系的。比如说,你申请的是“市场专员”这个职位,那么有以下这些实践经验:

1.2001年暑假,在AA外语学校担任英语教师;

2.2001年11月-12月,为三星公司做兼职手机促销员;

3.2001年3月,为SS咖啡新产品的上市做前期市场调查;

4.2002年暑期,在北京电视台新闻频道实习;

5.2003年11月,参与AA学校培训产品的市场推广策划;

6.2003年3月-12月,辅导三名高中学生数学课程

经过我们的分析,只有2、3、5这些是和申请的职位有直接关系的,那么我们把它提出来,进行下一步的加工工作,而那些和这个职位没有直接关系的实践经历,我们就可以大胆省略了。

这样一来,一份专业性强,内容质量过硬,别出心裁的简历就诞生了,这不仅能让招聘主管的印象大大加深,更能容易的打动对方的心,也将为你的工作做了良好的铺垫。


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