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不少顶级投行的HR表示，经济学是他们最关注的专业。在美国大约50%的投资银行都愿意接受经济学毕业生。
会计是美国最受欢迎的专业，数据库中的会计专业的投行 Banker许多都在中台工作。
数学是第五大最受欢迎的专业，政治学排在第六位，历史排在第七位，其次是工程和文学，计算机科学则排在第十位。
虽然这些专业的总人数与前三名相比微不足道，但至少说明，虽然本科专业很重要，但在银行招聘经理眼中，还有其他更重要的标准。
你不需要学习金融来从事金融工作
不少人会问：我不是金融专业毕业的，可以进入投行么？
答案是：当然可以
投行其实是各个行业人才的大杂烩，不同项目的研究组都需要不同背景的专业人才，各大投行在招聘时都没说过只要金融专业的毕业生。
尽管金融学位对投行工作有所帮助，但这并不是录用的唯一标准。
在评估应届毕业生的潜力时，招聘经理会考虑很多：智慧，动力，学生们的人格特质等综合因素，以及是否能胜任相关的金融工作。
1.可以不学金融，但你要更优秀
一名在沃顿商学院金融专业、考试经常不及格的学生，和一个在州立大学攻读文科学士学位、获得全额奖学金的学生，招聘经理通常会考虑后者。
所以绩点是非常重要的。
如果它不强，那么很多做投行招聘的经理会把你的简历丢到最下面。对于来自一流学校的学生来说，绝对的最低要求是3.3分，而在不那么知名的大学里，有的学生可能需要3.8分或更高的成绩。
2.想进投行，这类实习你必须要有
对于任何想要进入投行的学生来说，拥有银行实习经历至关重要。
以2017年进入投行的学生来说，他们当中大多数至少有一次实习经历和银行或是与投行联系紧密的其他一流公司有关，而 Big Name 公司实习更是简历的加分项。
3.比起知识，这才是更被看重的
投行招聘者们在招聘时真正看重什么？你可能会以为是根据知识水平，实则不然。
无论学生在校学过什么，离开大学时都不知道该怎么做。从理论上看，投资银行雇佣来自不同学科的前台员工，通过最初几周的在职培训，足以让任何有才华的学生熟悉相关工作领域。
投行的招聘者们不要求学生一定要学习任何特定的金融科目，与之相比，他们更在意学生课外时间时如何利用，是否对金融感兴趣。
如通过独立阅读、选修课程、学习评估技巧、参加投资俱乐部或建立自己的股票组合(用真实金钱或虚拟货币)来实现这一点。需要注意的是，这些通常是在课堂之外做的事情，而不是在课堂上。
如果学生向招聘者表明自己对这类工作感兴趣，很认真，并且尝试过，很享受。那么会受到招聘者的青睐，录用的几率大大增加。因为他们觉得你很有可能会留下，并在这个领域取得成就。
