应聘时需要注意哪些问题

很多求职者在应聘时都有认真回答面试官的问题，而且自我感觉也还不错，但应聘完之后，并没有收到对方的offer，这时才明白自己并没有通过这次面试，但还是不明白问题出在哪里，明明自己回答的很好，为何对方没有录用我？这是很多求职者的疑问，那么应聘时这些问题你注意到了吗？也许你没通过面试就是因为这些原因。

首先就是你的态度问题，面试官看的不仅仅是你的工作能力，还有你的综合素质问题，例如面对面试官的提问你表现出不耐烦，甚至不屑于回答的态度，这样的态度自然不会被面试官看好，所以需要时刻保持谦虚谨慎的态度，即使面试官问的问题很简单，你也应该认真回答。

另外就是你的心态问题，很多人在应聘中容易表现出紧张的情绪，人一紧张就会出现各种不适的现象，说话也语无伦次，即使你是在回答面试官的问题，但可能连你自己都不知道自己到底是在说什么，面试官也听的云里雾里的，所以在应聘之前，尽可能的缓解自己的情绪，让自己看起来不那么紧张。

还有一个容易让大家忽略的一点就是自己的着装问题，很多企业对于面试人员的着装是有要求的，起码要朴素大方、不能过于夸张，尤其像一些银行、证券这样的企业，你的面试服装穿的要稍微严肃点，否则面试官凭借第一印像就会把你paas掉。

也有不诚心招聘的企业，无论你应聘的结果是好是坏，可能最后都不录用你，遇到这样的企业也只能自认倒霉，总之保持良好的心态是主要，在应聘之前做好充足的准备，那些常问的问题要提前想好最佳答案，应聘时才能不慌不忙，最后希望各位求职者都能找到自己想要的工作。