身在职场多年一直没有升职，快来检查一下你是否存在这些问题吧

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作为职场老手或者是新手的你，功夫练到了何种火候？你的“命门”又何在呢？若有以下某种情形，多半是命门暴露，你与晋升机会将失之交臂。

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1．身无长处

在科学与技术飞速发展的今天，如果你没有过人的天赋和超人的勤奋，那你就不要把自己塑造成一个“全才”，但必须要有一技防身，不能身无长处。否则，你将始终与晋升无缘。

2．缺乏团队精神

社会是由人组成的。要想办成一件大事情，一个人的力量是有限的，特别是高新技术的飞速发展，使得社会分工越来越细化，一项工作往往需要在整个团队的共同合作下才能高效率地圆满完成。所以，在未来社会中，每个人都离不开团队，离不开伙伴的合作。没有团队精神的人，自然也不会是一个受欢迎的人。

3．毫无创新精神

在这个瞬息万变、竞争激烈的社会中，那些勇于开拓、勇于创新的人越来越受到重用。如果你是个等别人发一发指令，你才动一动的“机器人”，那么你迟早会落在被淘汰的队伍中。

4．低效率行事

这类人动作迟缓，不会灵活适应变化。虽说他的工作态度认真负责，但在这个快节奏、高效率的激烈市场竞争中，谁还会同情你呢？当然，最后还是会被激烈的竞争大潮所淹没。

5．求全责备于他人

每个人在工作中都可能有失误。当工作中出现问题时，同事之间应该协助去解决，而不应该只在一旁评论指责，求全责备。特别是在自己无法做到的情况下，让别人去达到这些要求，会很容易使人反感。长此以往，这种人在公司没有任何威信可言，自然也禁锢了自己晋升的脚步。

6．失信于人

已经确定下来的事情，却经常变更，就会让别人无所适从。做出了承诺，而不能兑现，就会在大家面前失去信用。这样的人，公司也不敢委以重任。