一、岗位职责
1、同绩优专员职责1-3项。
2、负责所辖组的日常管理及组织相关会议工作。
3、辅导所辖组的专员，提升组各项综合指标。
4、对所辖组的专员的服务续收销售行为进行管理和监督。
5、监督和管控服务销售品质，合理分配公司提供的信息和资源。
6、维护小组编制人力，适时进行增员。
7、协助所在部经理完成部的日常管理工作，传达和执行公司各项工作要求，贯彻落实公司各项规章制度。
8、接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身管理能力，独立完成组织内专员管理。（金融求职）
二、任职要求
1、本科及以上学历。
2、认同平安文化。
3、5年及以上工作经验，销售管理经验1年以上，能熟练运用互联网工具。
4、团队人力10人及以上，团队人均收入达社平。
5、无不良嗜好，无违法犯罪记录，不属于保险行业协会不准录用的黑名单人员范围。
6、丰富的组织管理经验，独立组织过大型客户活动。
7、保险行业主管、部经理等优先。（金融求职网）
三、本文总结
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