一、岗位职责
1、同绩优专员职责1-3项。
2、负责所辖部的日常活动管理及组织相关会议工作。
3、制定计划，监督、管理、辅导所辖部人员的执行情况。
4、监督和管控服务销售品质，妥善处理突发事件，合理分配公司提供的信息和资源。
5、贯彻公司经营理念和各项规章制度，推动完成公司下达的任务目标和经营指标。
6、指导下辖组的人力及业务健康发展。
7、协助参与完成公司各项业务工作要求，贯彻落实公司各项规章制度。（金融求职网站）
二、任职要求
1、本科及以上学历。
2、认同平安文化。
3、销售管理经验5年以上，能熟练运用互联网工具；具有保险公司部经理、课长、处经理、总监等从业经历。
4、过往管理团队人力30人及以上，团队人均收入达社平。
5、擅长从0到1的组建及综合运营管理、业务洽谈、营业部编制招聘等。
6、个人收入2倍于社平。
7、无不良嗜好，无违法犯罪记录，不属于保险行业协会不准录用的黑名单人员范围。（金融圈）
三、本文总结
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