一、岗位职责
1、制定公司与对手风险相关的政策和制度。
2、负责评估为交易对手设立的保证金覆盖是否充分。
3、实时监控公司对手风险敞口和研究对冲策略。
4、开发和设计对手风险模型等。（人才求职网站）
二、任职要求
1、国内外重点院校硕士研究生以上学历，数学、物理、计算机和金融工程等专业背景，熟悉衍生品定价及保证金规则设立的优先考虑。
2、具有3年以上境内外大型金融机构对手风险工作经验，能熟练运用数量和统计方法分析对手风险和其他尾部风险。
3、具有较强的文字和口头表达能力，以及与各部门间的沟通协调能力。（人才求职招聘网）
三、本文总结
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