在找工作时大家最看关心的大概便是自己的薪水问题吧,如果薪水没有达到自己的预期,大概会选择放弃这份工作,但如果是应届生求职该不该重视薪水呢?
小编认为应届生求职时发展空间比薪水更加重要,因为好的发展机会能带给你更多的财富,涨薪也是迟早的事,但很多应届生并没有这种悟性,尤其是看到自己的同学都找到比自己薪资高的企业,内心多多少少会有些不平衡,这些都是正常的心理,但小编认为应届生的基础水平基本差不多,即使对方的薪资比你高,也高不了多少,差距不会太大,也许月薪就高个几百,这些都是正常现象,所以你也不必太眼红。
但如果你更看重发展空间的话,结果将大不相同,也许过个一年半载,你会发现你的能力提高很多,经验更丰富,这个时候你向公司提出涨薪也会更有底气,另外你也有资本跳槽到更好的企业,那时候你的薪资也会比现在高出很多,要知道是金子迟早会发光。
除了发展空间以外,该工作是否符合你的职业规划也是你需要考虑的问题,现在很多应届生都对自己没有很好的职业规划,都是稀里糊涂的就进入到一家公司,这样的后果只会增加你辞职的频率,也是对自己不负责的表现,要知道刚出来找工作时千万不能抱着随便的态度,一定要有目标性和目的性,这样你才能更好的去从事一种职业。
眼前的利益只是暂时的,能让你学到的本领的企业才是永久的利益,所以应届生求职眼光要放远点,格局要放大点,要明白第一份工作对你今后的职业生涯有很大的影响,所以第一份工作一定要好好选择,将发展空间放在求职的首要位置,发展空间越大你未来可选择的机会也会越多。