一、岗位职责
1、全面主持部门工作,负责分行普惠金融客户群体的发展规划与经营策略,并加以组织实施,完成总行下达的预算指标,促进普惠金融业务良性发展。
2、负责分行辖内普惠金融业务的专业化经营和统筹管理,就实施中的问题,及时与总行沟通。
3、承担普惠金融首席产品经理职责,进行普惠金融的调研和分析,发起开发设计普惠金融业务新产品,拟定创新方案并推动实施,组织指导各营销部门开展业务。
4、负责分行普惠金融客户认定及授信业务准入,贷款发放和贷后管理工作。
5、做好部门人员管理。(金融圈官网)
二、任职要求
1、全日制大学本科及以上学历。
2、年龄在40周岁以下。
3、8年以上金融机构工作经历,6年以上团队管理工作经验,4年以上相关岗位工作经验,具有广泛客户资源。
4、拥有国有银行、股份制商业银行或大型城商行工作经历,无频繁工作变动史。
5、具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。
6、具备履行岗位职责所必须的专业知识和实践经验,有较强的决策判断能力、经营管理能力、沟通协调能力、风险防范能力,以及处理复杂问题和应对突发事件的能力。(金融业招聘)
三、本文总结
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