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2022年海擎科技人才趋势报告，金融行业薪酬概览

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国务院：降低社保公积金缴存比例每年为企业减负1000亿

国务院：降低社保公积金缴存比例每年为企业减负1000亿

金融资讯政策法规职场动态

银行果然降薪了！年轻人，你要的稳定和安全都在逐渐消失

稳定，并不意味着绝对的安全。铁饭碗，也可能不再值钱。走在21世纪的今天，科技、世界形势、国家的政策都发生了翻天覆地的变化。而一些以稳定著称的行业、工作岗位，其稳定和安全的特点正在逐渐消隐。

发布于：2020-09-04 | 作者：佚名 | 热度：3499
深圳拟推进强制休假制度

带薪休假制度由来已久，但是落实率并不高，许多员工表示，“想休，但不让休、不敢休”，还有人每天加班没时间休息？将来，你可能会被“强制休假”！

发布于：2020-09-03 | 作者：佚名 | 热度：3114
TikTok的最终命运，再现变数，扩招6000+的字节跳动值得去吗？

8月27日，媒体传出消息称：字节跳动出售TikTok的交易可能会在未来48小时内达成。但，异变突生。

发布于：2020-09-03 | 作者：佚名 | 热度：4460
曹操：一个高明的HR，不会整天罚款，带团队首先打好这9张牌

世人都说曹操是奸雄，书上这么写，剧里这么演，老百姓这么说，其实还真冤枉了曹操，按管理学观点，曹操可以说是一个雄才大略的好领导。

发布于：2020-09-03 | 作者：佚名 | 热度：3573
校招鄙视链：清北复交>985/211>海归？

最近收到了不少同学的留言：表示自己在准备秋招提前批、磕Casebook修改简历、拉着室友做Mock…又累又难！结果这时候又听到了一个恐怖故事，HR的鄙视链：清北复交>985/211>海归

发布于：2020-09-03 | 作者：佚名 | 热度：3826
知乎106万人围观：八月份还没找到工作的20届毕业生是一种什么体验？

八月份还没找到工作的20届毕业生是一种什么体验？8月找工作的20届毕业生 @匿名：毕业一个多月了，找工作也一个多月了。面试过很多家公司，大都以没有经验被拒。好不容易有肯收留自己的又被自己脑子抽筋给拒绝了，到后面越找越差。

发布于：2020-09-03 | 作者：佚名 | 热度：2407
张一鸣，字节跳动真正的HR老大

“从2015年初到年底，今日头条员工从300多一下增长到1300多，肯定不都是我亲自招来的，但还是有不少我亲自沟通的。如今我最多的夜归也是去见候选人，有时候甚至从下午聊到凌晨。

发布于：2020-09-02 | 作者：佚名 | 热度：3568
宁高宁：在真正的管理学里，人就是全部

人是战略和执行的最大连结点。企业的“企”字，是“人在上”，人是企业里最核心的要素。中国人叫企业，老外叫COMPANY，也是伙伴的意思，从中可以看出人在企业里的关系。在企业管理中，有动力系统，也有承力系统。想不想去做，是有没有动力系统；能不能做好，是有没有承力系统。

发布于：2020-09-02 | 作者：佚名 | 热度：3170
新员工离职率高？国行大招：工行1.8万、建行1.6万、中行1万人！

今年继续面临“史上最难就业潮”，但国有大行仍在逆势扩大招聘规模。已披露详细招聘人数的工行、建行、中行今年计划招聘总计4.4万人。

发布于：2020-09-02 | 作者：佚名 | 热度：5766

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